Кадровик
Онлайн-консультаціїНормативна базаКласифікаторДКХПЗразки документівПосадові інструкціїНовиниМатеріалиШпаргалкиКалендарКалькуляториВідпочинОкМагазин
Facebook
Telegram

Онлайн консультації

Онлайн консультації

Сортувати за
Датою
Фільтр
Головна
Вхід
ГоловнаОнлайн консультаціїЧи можна неповнолітнього допускати до викладки (не продажу) алкогольних напоїв?
20.06.2025

Чи можна неповнолітнього допускати до викладки (не продажу) на стелажах алкогольних напоїв?

Перш за все слід зазначити, що у відповідності до ст. 187 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП) неповнолітніми вважаються особи, які не досягли 18 років. Також у відповідних частинах ст. 190 КЗпП зазначається:

  • ч. 1 ст. 190 КЗпП — забороняється застосування…
Олександр Клименко,
консультант із соціально-трудових відносин
20.09.2024
Чи можна прийняти на роботу розклеювачем оголошень особу, яка досягла 15 років?
09.08.2024
Чи потрібно видавати додатковий наказ про зміну тривалості робочого часу неповнолітньому, у зв'язку з досягненням 16 років?
09.08.2024
Як розрахувати оплату праці неповнолітнього працівника за умови встановлення неповного робочого часу?
19.07.2021
Чи подавати у список осіб, що потребують приписки до призовної дільниці, інформацію про новоприйнятого неповнолітнього працівника?
28.01.2021
Чи може неповнолітній працівник праювати подобово?
Відділ продажу
0-800-213-787
з 9.00 до 18.00
© Кадровик, Ай Ті Сістем Юкрейн, ТОВ, 2017—2025