Останні новини
14.10.2025
Які мають бути дії кадровика, який уже почав уносити відомості в розділ трудової книжки, що не передбачений для записів про роботу?

У такому разі можна скористатися загальним правилом, визначеним Інструкцією про порядок ведення трудових книжок, щодо виправлення неправильних записів. Після запису про прийняття на роботу після відповідного порядкового номера, дати внесення запису пишеться: «Запис за № таким-то є недійсним», після чого відповідно до розділу 3 Інструкції про порядок ведення трудових книжок видається вкладиш до трудової книжки. Слід зазначити, що видається він у тому самому порядку, як і трудова книжка, і без неї він недійсний.
Вікторія Ліпчанська, керівник Центру правової допомоги ФПУ
Джерело: ФПУ