Кадровик
Онлайн-консультаціїНормативна базаКласифікаторДКХПЗразки документівПосадові інструкціїНовиниМатеріалиШпаргалкиКалендарКалькуляториВідпочинОкМагазин
Facebook
Telegram

Новини

Новини

Сортувати за
Датою
Фільтр
Головна
Вхід
ГоловнаНовиниЧи повинен роботодавець проводити лабораторні дослідження на робочих місцях?
Останні новини
05.09.2025

Чи повинен роботодавець проводити лабораторні дослідження на робочих місцях?

Роботодавець для проведення медичних оглядів організовує лабораторні дослідження умов праці з визначенням шкідливих та небезпечних факторів виробничого середовища і трудового процесу на конкретних робочих місцях працівників відповідно до гігієнічної класифікації праці за показниками шкідливості та небезпечності факторів виробничого середовища, важкості і напруженості трудового процесу з метою визначення категорій працівників, які підлягають попередньому (періодичним) медичному огляду, і подає ці дані до Держпраці.

Джерело: Держпраці
30.05.2025
Як має проводитися атестація робочих місць
14.01.2025
Яка періодичність проведення атестації робочих місць за умовами праці
03.12.2024
Роз'яснення Держпраці щодо термінів "атестація робочих місць за умовами праці" та "атестація робочих місць на відповідність нормативно-правовим актам з охорони праці"
21.11.2024
Чи потрібно проводити атестацію робочих місць релокованим підприємствам – Держпраці
03.10.2024
На яких робочих місцях проводиться атестація
Відділ продажу
0-800-213-787
з 9.00 до 18.00
© Кадровик, Ай Ті Сістем Юкрейн, ТОВ, 2017—2025