Працівниця, яка перебуває у довготривалій відпустці, наприклад для догляду за дитиною чи у відпустці без збереження заробітної плати), набуває право на додаткову соціальну відпустку на дітей незалежно від того, чи є відпрацьовані дні у календарному році,…