У 2026 році компенсація за невикористані дні щорічної відпустки обчислюється відповідно до Порядок обчислення середньої заробітної плати.

Загальне правило: Розрахунковий період — останні 12 календарних місяців роботи, що передують місяцю звільнення.

Наприклад, якщо працівник звільняється 20 жовтня 2026 року, розрахунковим періодом буде жовтень 2025 року – вересень 2026 року.

Коли застосовуються два розрахунки?

Якщо у працівника залишилися дні щорічної відпустки, право на які набуто:

•  до 31 грудня 2023 року,
•  та після 1 січня 2024 року,

тоді застосовуються різні розрахункові періоди.

•  За «старі» дні (до 31.12.2023 р.) — беруться виплати, нараховані у січні–грудні 2023 року.
•  За дні, набуті після 01.01.2024 р. — застосовується правило 12 календарних місяців перед звільненням.

У такому випадку обчислюються дві окремі суми компенсації, які підсумовуються.

Звертаємо увагу: якщо «старих» днів відпустки немає, компенсація розраховується лише за загальним правилом — із застосуванням одного розрахункового періоду.