Стаття 56 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП) визначає неповний робочий час.

Так, за угодою між працівником і роботодавцем може встановлюватись як при прийнятті на роботу, так і згодом неповний робочий день або неповний робочий тиждень. На прохання вагітної жінки, жінки, яка має дитину…