Якщо за попередніми місцями роботи працівника записи було внесено в розділ «Відомості про нагородження», кадровикові слід завести вкладиш до трудової книжки, заповнити його відповідно до Інструкції № 58 та вшити його до трудової книжки працівника.

Як діяти, якщо у працівника відомості про трудову діяльність вносили до частини трудової книжки російською мовою, можна дізнатися у матеріалі Як діяти в ситуації, коли у трудовій книжці працівника до розділу «Відомості про нагородження» внесено відомості про роботу?