В чому полягає особливість контракту?

В контракті строк його дії, права, обов’язки і відповідальність сторін (в тому числі матеріальна), умови матеріального забезпечення та організації праці працівника, умови розірвання договору, в тому числі дострокового, можуть встановлюватися угодою сторін.

Чи має укладатися контракт з керівником підприємства?

Так. Відповідно до статті 65 Господарського кодексу у разі найму керівника підприємства з ним укладається договір (контракт), в якому визначаються строк найму, права, обов’язки і відповідальність керівника, умови його матеріального забезпечення, умови звільнення його з посади, інші умови найму за погодженням сторін.

Чи може працівник відмовитися від укладання контракту?

Якщо законодавством передбачено укладення контракту в обов’язковому порядку, то працівник не може відмовитися від його укладання. Відмова працівника від укладання контракту є підставою для відмови у його працевлаштуванні.

Чи можна укласти контракт із робітником?

Ні, не можна. Законодавство про працю не передбачає можливість укладення контракту із працівниками робітничих професій.

Чи обов’язково контракт є строковим трудовим договором?

Ні, не обов’язково. Контракт може бути безстроковим, якщо строковість не передбачена законодавством.