Чи правомірно змінювати останньому роботодавцю титульну сторінку трудової книжки працівника?

20.08.2024

У працівника трудова книжка 1974 року (зелена) , титульна сторінка передбачена російською мовою і внесені дані ПІБ та дата народження - російською. Друга половина ТК українською і не заповнена. Записи про трудову діяльність заповнені лише на 2 та 3 сторінці. ПФУ повернули ТК для виправлення титульної сторінки на українську мову. Чи правомірно змінювати останньому роботодавцю титульну сторінку ТК? На підставі яких документів можна це зробити?

Прізвище, ім’я, по батькові працівника (ПІБ), зазначені в трудовій книжці, мають відповідати ПІБ за паспортом.

У разі наявності розбіжностей щодо написання ПІБ до трудової книжки вносяться зміни.

Так, згідно з п. 2.13 Інструкції зміна запису у трудових книжках про прізвище, ім'я, по батькові і дату…