Кадровик
17.02.2023
Робітниця працює за договором надання послуг як ФОП. Вона йде на лікарняний на 120 днів, далі у декретну відпустку. Які дії з нашого боку, як компанії мають бути оформлені щодо неї?
Відповідно до ст. 22 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 23.09.1999 № 1105-XIV, допомога по тимчасовій непрацездатності (включаючи догляд за хворою дитиною), допомога по вагітності та пологах застрахованим особам (у тому числі тим, які здійснюють…
Анна Мілієнко-Самсонова,
Головний редактор електронної системи "ОК. Кадровик"